Błędne koło w PUP-ie?

Udostępnij:
LinkedIn WhatsApp

Nasza Czytelniczka chciałaby, aby urząd pracy dofinansował jej synowi kurs prawa jazdy na autobusy. Zanim „pośredniak” wyłoży na to pieniądze, bezrobotny sam musi znaleźć pracodawcę, który zagwarantuje mu zatrudnienie. – Jak znaleźć takiego pracodawcę, skoro nie ma się znajomości? Kto zatrudni „osobę z ulicy”? – pyta rozgoryczona Czytelniczka.

– Mam 24-letniego, bezrobotnego syna, który marzy, aby zostać kierowcą autobusu – opowiada nasza Czytelniczka. – Nie stać nas na prawo jazdy tej kategorii, bo to koszt rzędu kilku tysięcy złotych. Zapytałam w urzędzie pracy o dotację na ten cel. Powiedziano mi, że owszem mogą w całości opłacić synowi kurs prawa jazdy, ale najpierw musi on mieć gwarancję zatrudnienia pracodawcy. Wszędzie w ofertach pracy wymagają prawa jazdy, to podstawowa sprawa, bez której można o zatrudnieniu pomarzyć. To jakieś błędne koło.
Barbara Gil, p.o. dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Chełmie, potwierdza, że dofinansowania na kursy praw jazdy są dostępne, ale zanim bezrobotny zostanie na nie skierowany musi znaleźć pracodawcę, który zagwarantuje mu 3-miesięczne zatrudnienie.
– Takie są przepisy i nie mamy na to wpływu – mówi dyrektor Gil. – Są dwie możliwości: osoba bezrobotna do 24 roku życia, zarejestrowana w PUP może otrzymać tzw. bon szkoleniowy o wartości do 4 tys. zł, który pokrywa m.in. koszty szkolenia, dojazdu na szkolenie, zakwaterowania, badań lekarskich. Druga możliwość dotyczy szkoleń indywidualnych finansowanych z funduszu pracy. Jako urząd finansujemy kurs prawa jazdy osobom bezrobotnym bez względu na wiek. W obu przypadkach najpierw trzeba samemu znaleźć pracodawcę, który zagwarantuje zatrudnienie po ukończeniu szkolenia. Sporo pracodawców potrzebuje kierowców autobusów. Dysponujemy ofertami pracy w tym zakresie. Radzimy, aby osoba, która chce otrzymać dofinansowanie na kurs prawa jazdy, skontaktowała się z pracodawcami z tej branży i spróbowała znaleźć takiego, który zagwarantuje jej zatrudnienie. Można przyjść do nas i podamy adresy takich pracodawców.
Naszej Czytelniczki nie przekonują takie wyjaśnienia. – Nie bardzo wierzę, że ktoś osobie z ulicy, bez uprawnień zagwarantuje pracę, teraz wszędzie trzeba mieć znajomości – mówi rozgoryczona kobieta. (mo)

Udostępnij:
LinkedIn WhatsApp

Dziękujemy, że przeczytałaś/eś nasz artykuł do końca.

Bądź na bieżąco! Obserwuj nas w Google News

Najnowsze Wydanie
2025-07-21 Nowy Tydzień tygodnik lokalny (Kopia) (Kopia) (Kopia) (Kopia)
5,00 Kup Gazetę

Preferencje plików cookies

Inne

Inne pliki cookie to te, które są analizowane i nie zostały jeszcze przypisane do żadnej z kategorii.

Niezbędne

Niezbędne
Niezbędne pliki cookie są absolutnie niezbędne do prawidłowego funkcjonowania strony. Te pliki cookie zapewniają działanie podstawowych funkcji i zabezpieczeń witryny. Anonimowo.

Reklamowe

Reklamowe pliki cookie są stosowane, by wyświetlać użytkownikom odpowiednie reklamy i kampanie marketingowe. Te pliki śledzą użytkowników na stronach i zbierają informacje w celu dostarczania dostosowanych reklam.

Analityczne

Analityczne pliki cookie są stosowane, by zrozumieć, w jaki sposób odwiedzający wchodzą w interakcję ze stroną internetową. Te pliki pomagają zbierać informacje o wskaźnikach dot. liczby odwiedzających, współczynniku odrzuceń, źródle ruchu itp.

Funkcjonalne

Funkcjonalne pliki cookie wspierają niektóre funkcje tj. udostępnianie zawartości strony w mediach społecznościowych, zbieranie informacji zwrotnych i inne funkcjonalności podmiotów trzecich.

Wydajnościowe

Wydajnościowe pliki cookie pomagają zrozumieć i analizować kluczowe wskaźniki wydajności strony, co pomaga zapewnić lepsze wrażenia dla użytkowników.